Description:

负责向部门经理准备分析与报告。为年度预算流程、支出和/或员工预测或统计报告提供支持。
为部门经理准备分析和报告。
与指定的组织部门协作，编制年度预算、支出和员工预测及统计报告。
支持月末结算。
准备和合并财务数据。
准备统计报告，包括财务绩效、差异说明和成本分析。
执行指定的特别项目。

Qualification & Experience:

技能
美国公认会计原则 - 评估美国会计准则，确保交易记录符合要求和公司政策；评估会计要求和目标，以确定对业务的影响，并与具有不同财务知识的利益相关者进行沟通。
财务报告 - 通过评估结果和解决方案来分析财务数据以支持业务决策；通过总结数据来准备和提供财务信息，以便按照法规和利益相关者的期望来传达结果；与利益相关者合作，推动符合组织目标和战略的财务绩效。
业务支持 - 与利益相关者合作并发展合作伙伴关系，推动符合组织目标和战略的绩效；通过展现业务知识来影响组织，为支持决策流程提供指导，并指导企业取得积极成果和组织协调；使用措施评估商业环境以降低风险并抓住机遇。
财务分析 - 通过分析趋势、差异、机会和风险来解释财务数据，从而为利益相关者提供有关财务影响的见解并推动业务改进；根据目标评估财务结果，以便向所有利益相关者传达结论；通过调查差异并确定纠正措施来解决已发现的问题，从而确保财务数据的完整性。
以行动为导向 - 以紧迫感、充沛的精力和热情积极抓住新机遇和应对新挑战。
协作 - 建立合作伙伴关系并与他人协作，以达成共同目标。
有效沟通 - 发展和实现多模式沟通，清晰了解不同受众的特定需求。
灵活学习 - 在解决新问题时通过尝试积极学习，将成功和失败都当作学习的源泉。
展示自知 - 结合他人的反馈和自己的内省，有效地深入了解个人的优点和缺点。
自我发展 - 使用正式和非正式发展渠道，积极寻找新的方式发展和锻炼自己。
优化工作流程 - 了解最有效和高效的流程，并不断改善，以完成工作。
教育,资格,认证
要求具有财务、会计学或相关专业的大专、本科或同等学历。
经历
要求在研究领域内具备相关专业工作经验。